Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Armco FX هي شركة وساطة واستثمار عالمية مرخصة ومتخصصة في أسواق المال العالمية.
راصد الغياب الذكي

منتديات الشريف التعليمية
العودة   منتديات الشريف التعليمية > المنتديات العامة > المنتدى العام

المنتدى العام يمكنكم في هذا القسم المشاركة في كافة المواضيع التي تهم التعليم وغيره

موضوع مغلق
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /25-03-2007, 10:28 PM   #11

مشرف سابق

أبو نوف النايف غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 9881
 تاريخ التسجيل : Jan 2003
 المشاركات : 2,525
 النقاط : أبو نوف النايف is on a distinguished road

افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aburakan111 مشاهدة المشاركة
منعت وزارة الخدمة المدنية مديري ومديرات المدارس

من الانفراد في وضع درجات الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات

سواء في المدارس الحكومية أو الأهلية

وأن يقوم المشرف التربوي المختص بمشاركة مدير المدرسة والمشرفة التربوية

مع مديرة المدرسة بوضع درجات الأداء الوظيفي باعتبارهما الرئيس المباشر.

جاء ذلك بعد أن تذمر عدد من المعلمين والمعلمات بالأساليب المتخذة حالياً

في وضع درجات الأداء الوظيفي والخوف من دخول الأمور الشخصية في التقييم

نهاية العام مما يؤدي إلى حرمان المعلمين والمعلمات

من الترشيحات التي تعتمد على مفاضلة درجة الأداء الوظيفي.

من جهتها شددت وزارة التربية والتعليم في قطاعي البنين والبنات بضرورة

مشاركة المشرفين والمشرفات في وضع درجات الأداء الوظيفي
جزاك الله خير على المعلومات .
:هدية حلوة:







 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /26-03-2007, 12:18 AM   #12

عضو نشط جداً

الدوارة غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 197930
 تاريخ التسجيل : Feb 2007
 المشاركات : 184
 النقاط : الدوارة is on a distinguished road

افتراضي

الله يستر








التوقيع
يبان الفن والذوق في الشكل واللون
 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /26-03-2007, 12:32 AM   #13

aburakan غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 49402
 تاريخ التسجيل : Nov 2004
 الجنس : ~ MALE/FE-MALE ~
 المشاركات : 16,009
 النقاط : aburakan is on a distinguished road

افتراضي

ما شاء الله عليك الدوارة مثل النحلة تدور على الموضوعات وتحليها بردودك







 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /26-03-2007, 12:53 AM   #14

موقف من قبل الادارة

فروسي2 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 163432
 تاريخ التسجيل : Sep 2006
 المكان : الغربية
 المشاركات : 1,281
 النقاط : فروسي2 is on a distinguished road

افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الفتونجي مشاهدة المشاركة
:محتار:

الله يجيب اللي فيه الخير بس ياأخوان عندي سؤال محيرني من يوم قرأت الخبر


هل درجة الأداء الوظيفي هي نفسها درجة النقل الخارجي والا لأ؟ اللي عنده اجابة لايبخل علينا فيها

درجة النقل الخارجي ليست هي درجة الاداء الوظيفي الحقيقية ,,,,,,,,,,,

فالمعتمدة هي الدرجة التي تبقى في ملفك وترسل منها صورة لملفك الاساسي في الادارة

فمثلاً تحصل على درجة أداء وظيفي 99 للنقل الخارجي بينما درجتك الحقيقية التي تبقى في

ملفك 97 أو 98

أتمنى أن أكون جاوبت سؤالك







 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /27-03-2007, 12:49 AM   #15

عضو فضي

اسير24 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 30373
 تاريخ التسجيل : Dec 2003
 المشاركات : 626
 النقاط : اسير24 is on a distinguished road

افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فروسي2 مشاهدة المشاركة
درجة النقل الخارجي ليست هي درجة الاداء الوظيفي الحقيقية ,,,,,,,,,,,

فالمعتمدة هي الدرجة التي تبقى في ملفك وترسل منها صورة لملفك الاساسي في الادارة

فمثلاً تحصل على درجة أداء وظيفي 99 للنقل الخارجي بينما درجتك الحقيقية التي تبقى في

ملفك 97 أو 98

أتمنى أن أكون جاوبت سؤالك


إفتراضيا درجة النقل هي نفسها درجة الآداء الوظيفي... لكن تخبطات الوزارة تجبر المدراء على وضع درجات آداء للنقل غير درجات الآداء الوظيفي التي ترفع لوزارة الخدمة المدنية...







التوقيع
التوقيع مغلق للصيانة
 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /27-03-2007, 02:58 PM   #16

aburakan غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 49402
 تاريخ التسجيل : Nov 2004
 الجنس : ~ MALE/FE-MALE ~
 المشاركات : 16,009
 النقاط : aburakan is on a distinguished road

افتراضي

أسير شرفني مرورك








 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /27-03-2007, 03:04 PM   #17

مشرف سابق

أبوفراس الغامدي غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 66998
 تاريخ التسجيل : Mar 2005
 الجنس : ~ MALE/FE-MALE ~
 المكان : مكة المكرمة
 المشاركات : 4,887
 النقاط : أبوفراس الغامدي is on a distinguished road

افتراضي

الله يعين








 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /27-03-2007, 03:53 PM   #18

عضو مميز

aazbb7 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 6747
 تاريخ التسجيل : Sep 2002
 المشاركات : 339
 النقاط : aazbb7 is on a distinguished road

افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة معلم حاسب مشاهدة المشاركة
قرار حكيم
صصصصصصصصصحيييححححححححححححححححححححححح:قبلة: :قبلة: :قبلة: :هدية حلوة: :هدية حلوة: :محتار: :مع السلامة:







التوقيع
اللهم انى استعديك على امريكيا والغرب لقتلهم ابنا المسلمين
[gdwl]
اكثر المواطنين يحبون الغموض بالسيارة ودق اللطمة والغرور المزيف وغيرها لماذا ؟
[/gd

[/mark]اللهم ثبتنا بالقول الثابت يارب
 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /27-03-2007, 08:37 PM   #19

عضو فعال

salman3 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 170356
 تاريخ التسجيل : Oct 2006
 المشاركات : 37
 النقاط : salman3 is on a distinguished road

Thumbs up

موضوع جدا جميل ورائع وأشكر من قام باثارة
في احدى دول الخليج تقسم درجة الداء الوظيفي كالتالي:
10 درجات للمدير يحاسبك على الحضور والغياب والانتظار وهو يعمل الجدول ليس معلم متعاقد بالتشاور مع الوكيل
45 المعلم الأول بالمدرسة وهو أقدم معلم وقدم اختبار لذلك ويقوم بزيارتك عدة مرات ويخبرك بها وتقييمك كل مرة
45 المشرف التربوي من الوزارة أو إدارة التعليم ويقوم بزيارة واحدة معلنة مع المعلم الأول
هذا الإنصاف ليس مدير تخصصة تاريخ يزور معلم كيمياء أو أحياء او رياضيات أو فيزياء
أو تخصصه تربية إسلامية ويزور تربية بدنية أو تربية فنية أو أو وكيل تخصصة تربية بدنية وليس له الإ فصل ويزور معلم ويقيمة
هنا المشكلة وهنا مايسمى الهوائية والميكافيلية
أما آن لنا أن نراجع أسلوب التقييم للمعلم ومن يضعه أمأ آن أن نراجع أنفسنا ونصحح ذلك
خصوصا بعض المدراء يضع درجات دون زيارة وعلى باله المعلم موظف وإلا عسكري بس يحضر
:احسنت: :احسنت:







التوقيع
:احسنت: :احسنت: :احسنت:
 
منع مديري ومديرات المدراس من تقيم الأداء الوظيفي للمعلمين والمعلمات
قديم منذ /29-03-2007, 01:02 PM   #20

aburakan غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 49402
 تاريخ التسجيل : Nov 2004
 الجنس : ~ MALE/FE-MALE ~
 المشاركات : 16,009
 النقاط : aburakan is on a distinguished road

افتراضي

ولك مني جزيل الشكر أخي الكريم

والأجمل من طرح الموضوع هو مرورك على الموضوع والرد الأجمل








 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are معطلة
Pingbacks are معطلة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
مجاملة مدراء المدراس للمعلمين في الاداء الوظيفي الفيلسوووف منتدى الادارة المدرسية 5 09-02-2008 12:12 AM
منع مديري ومديرات المدارس من الانفراد بالتقييم الوظيفي للمعلمين والمعلمات فل وياسمين منتدى الادارة المدرسية 1 17-06-2007 07:53 PM
لا نقل للمعلمين الذين حصلوا على أقل من 70 درجة في الأداء الوظيفي aburakan المنتدى العام 0 04-02-2007 07:05 AM
لا نية لربط العلاوة السنوية للمعلمين بتقدير الأداء الوظيفي عميد المعارف المنتدى العام 0 07-09-2006 06:33 PM
طلب مساعدة في تقربر الأداء الوظيفي للمعلمين العالم الكبير منتدى برنامج معارف 4 20-05-2006 02:00 AM

جامعة نجران

Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education
الساعة الآن 01:37 PM

جميع الحقوق محفوظة لمنتديات الشريف التعليمية - تصميم شركة المودة

SEO by vBSEO 3.6.1