.
| |||||||
| منتدى الادارة المدرسية منتدى مختص بكل ما يهم الادارة المدرسية وتبادل الخبرات والجداول المدرسية |
![]() |
| | أدوات الموضوع |
| |||
| عقوبة انك ممكن تخسر مدرس مميز بالتشدد الزائد . اخي الكريم انظر لماذا خرج المدرس اجلس معه وحاوره ممكن لظرف قاهر اما اذا كان اهمال فنظر الوقت الذي خرج فية هل لديه عمل وحصص فيحاسب اما اذا كان في الاسابيع الميته او الاختبارات وهناك من يقوم مقامه فلا تخسر زميل لمجرد التعسف والشدة الزائدة |
| |||
|
__________________ ![]() اذا دعتك قوتك للانتقام ممن ظلمك ،، فتذكر حاجتك الى عفو الله يوم القيامة ![]() ------------------------------------- رَحِمَكِ الله يا أمي ورَحِمَ الله جميع موتى المسلمين (عبدالعزيز1423)سابقا آمين |
| |||
| اثني على كلام اخي احساس واقول ان من الامور التي لا يمكن التهاون فيها الدوام مع الكل ولابد من افهام ذلك للمعلمين زاعطهم صورة من التعميم المنظم للغياب والاجازات. واما خروج الزميل فان كان من الزملاء المنضبطين او غير المنضبطين اقول لابد من توجيه المساءلة كاجراء نظامي يسري على الكل . اما قضية تطبيق النظام فيها ( جمع عدد الساعات للخروج او التاخر ), فانت تبرزها في حينها لاولئك الذين يستحقون حتى يعلم امران : الاول : ان الجميع سواسيه في تطبيق اجراء المساءلة النظامية ( المنضبط وغير المنضبط ) الثاني : انك تعلم بخروجه وانك تفهمت وضعه وان الامر لا يتجاوز المساءلة ولكن لابد على الجميع احترام الادارة في الخروج وان الزميل الذي يرغب في الخروج لابد من امور هامة :- 1- اشعار الادارة بذلك 2- تامين الحصص 3- تسديد الحصص للطلاب واشعار الادارة بذلك اقول ايها الاحبة ان من الضروريات الوظيفية هي احترام الزميل المعلم لادارة المدرسة مهما كانت الظروف ملحة وترك تقدير خروجه للادارة لانها حتما ستقدر المتميز والمتعاون وستتفهم الزميل غير المتعاون (غير ذلك). وامر اخر التوثيق لكل امر خصوصا الخروج او التاخر من الامورالمهمة التي لا يعذر فيها المدير خصوصا عند حدوث امر خلاف المتعاد ان كانت هناك مساءلة امنية او غير ذلك . ( هيا حلها ياشاطر ) وهل سيقف الزميل معك في امر مثل هذا ؟! اشك في ذلك ولا انفيه ...
__________________ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ قال سيد قطب رحمه الله تعالى : المسلم أنى يكون يُخلِّف دينه ورائه _______________________________ التعديل الأخير تم بواسطة alwasmi ; 01/07/2008 الساعة 05:38 PM. |
| |||
|
اقتباس:
يا زينك وزين اهروجك ونا اقول ليش المسلمين الى الوراء حتى ربهم غاضب عليهم وحالهم منأسواء الى أسوء عشان العينات هذى الله لا يكثرهم قال ايش قال مسالة وحسم اقول ابسط لك بقالة وخلك فيها عشقان تسجيل في الدفاتر سجل مقاضي بديون احسن لك امثالك مع الاسف يعتبرون زلزال للقيم والمبادي والاخلاق والمرونة لا وبعد كمله اخونا اللي بعدك طبق النظام على الجميع واحترم الادارة ما قلنا شي نحترم لكن التنطع الزايد ما له فايدة وانت بهذا الاسلوب تلم اعداء كثيرين بدلا من ان تكون صداقة ومحبة والله مريت ولله الحمد على مدراء زي العسل قسم بالله من تواضعهم واخلاقهم وحسن معا ملتهم مع الجميع كسبوا حبهم واحترامهم اعرف شخص تضارب مع ثلاثة مدراء وجاء لهذه المدرسة والى الان فيها له اربع سنوات بسبب طيب وحب وتعاون المدير يقول لي والله اني احترم النظام احترام لهذ الشخص وكلمة اخيرة اسكبها في اذان المتهورين والمتوهجين من الناس ان الاخلاق فوق كل شي ولا تسكر من زبيبة يا بدوي يوم لك ويوم عليك
__________________ [IMG]url=http://www.up700.com/] [/url[/IMG]
|
| |||
|
اقتباس:
يا زينك يا لفلسفة امسوي نفسك فاهم الله لا يسلطك على مسلم لا انت ولا اشباهك من ال000 الشيطان صدقني ما يتنطع ولا يتجراء يقول امثال ها الكلام رغم انه تخصصه تجي انت وتتبحر ما شاء الله عليك عين الحسود لا تسود فيلسوف اقول قم بس قم
__________________ [IMG]url=http://www.up700.com/] [/url[/IMG]
|
| |||
| يا زينك يا لفلسفة امسوي نفسك فاهم الله لا يسلطك على مسلم لا انت ولا اشباهك من ال000 الشيطان صدقني ما يتنطع ولا يتجراء يقول امثال ها الكلام رغم انه تخصصه تجي انت وتتبحر ما شاء الله عليك عين الحسود لا تسود فيلسوف اقول قم بس قم [/quote] اكيد ياللبيب انك من هذه النوعيات وإلاماكان ترد بهذا الرد والاستفسار مقدم من مشاري ما الذي يخصك يا من تشجع على الفوضى وترك العمل الله لايكثر من امثالك |
![]() |
| أدوات الموضوع | |
|
|