Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Armco FX هي شركة وساطة واستثمار عالمية مرخصة ومتخصصة في أسواق المال العالمية.
برنامج مدرستي نت - عصر التحول الرقمي
العسل الحر

منتديات الشريف التعليمية
العودة   منتديات الشريف التعليمية > المنتديات العامة > منتدى شؤون المعلمين والمعلمات

منتدى شؤون المعلمين والمعلمات ييهتم بكل حقوق وواجبات وقضايا المعلم والمعلمة

موضوع مغلق
الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
قديم منذ /13-01-2009, 09:04 PM   #1 (permalink)

عضو فعال

متتبع غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 186703
 تاريخ التسجيل : Jan 2007
 المشاركات : 36
 النقاط : متتبع is on a distinguished road

افتراضي الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات

نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقره لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
السلام عليكم ورحمة وبركاته
إن الذي يحصل الآن للمعلمين والمعلمات لا يرضي الله سبحانه وتعالى ولا يرضي أحدا .
لكن بما أن الفروقات حسبتها صعبة قليلا أوجدت اقتراحا لبعض الحلول ألا وهي:
أولا: يعطى كل معلم ومعلمة الدرجة المستحقة من المستوى المستحق الذي من المفروض أن يكون عليه الآن منذ تعيينه.
ثانياً : يختص بالفروقات ولها أحد الحلين التاليين :
1-تضاف درجة واحدة فقط بعد الدرجة المستحقة تعويضا عن الفروقات وبذلك يكون فيه توزان لصرف الفروقات .
2- تحسب لكل معلم خدم 3 سنوات سنة إضافية بمعنى أن : من خدم تسع سنوات يكون قد خدم اثني عشر عاما ....وهكذا .


أما غير ذلك فمن الصعوبة بمكان أن يرضى كل معلم ومعلمة بوضعه الحالي إن لم توجد حلولا للدرجة المستحقة والفروقات ..........


ولكم مني كل التحية والتقدير


نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة







التوقيع
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

التعديل الأخير تم بواسطة متتبع ; 13-01-2009 الساعة 09:06 PM
 

الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
قديم منذ /13-01-2009, 09:15 PM   #2 (permalink)

عضو فضي

الفهلوي+ غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 158274
 تاريخ التسجيل : Aug 2006
 المشاركات : 655
 النقاط : الفهلوي+ is on a distinguished road

افتراضي

اكثر من ظلم هم دفعة 21

هذا الاقتراح مرفوووووووووووووض








التوقيع
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة












 
الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
قديم منذ /13-01-2009, 10:14 PM   #3 (permalink)

عضو فعال

متتبع غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 186703
 تاريخ التسجيل : Jan 2007
 المشاركات : 36
 النقاط : متتبع is on a distinguished road

افتراضي

الأخ الكريم الفهلوي
ماهو الحل في رأيك








التوقيع
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
 
الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
قديم منذ /13-01-2009, 10:41 PM   #4 (permalink)

عضو مميز

ابو ريان 1398 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 30900
 تاريخ التسجيل : Dec 2003
 المشاركات : 355
 النقاط : ابو ريان 1398 is on a distinguished road

افتراضي

فكرتك جيده ولكن بها ظلم للمتظررين على حسب الظرر
ولاتفي بالغرض وارجوا عدم التشتت
لانريد الا حقنا والميزانيه تسمح وانا عندي حل وهو توزيع الفروقات على سنتين النصف بالسنه الأولي والنصف الأخر بالسنه التي تليها للتخفيف
واحتساب الخدمه من اول يوم مباشره لأصحاب البند
وبانسبه للدرجه المستحقه فهي بإذن الله ماسيأتي لتفادي مشاكل توحد الراتب لعدة دفعات وهي26-27-28-29-30 و 21-22
ولانريد اية سنه تضاف بالخدمه فقط يحسبون البند وسلامتك








التوقيع
سبحان الله وحده عدد خلقه ورضاء نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته
سبحان الله وبحمده سبحان الله العظيم

لااله الا الله وحده لا شريك له له الملك وله الحمد يحي ويميت وهو على كل شي قدير
 
الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
قديم منذ /13-01-2009, 10:49 PM   #5 (permalink)

عضو فعال

فارس ابونواف غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 328883
 تاريخ التسجيل : Oct 2008
 المشاركات : 65
 النقاط : فارس ابونواف is on a distinguished road

افتراضي


الحل الدرجة المستحقة
والفروقات كأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأ ش







 
الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
قديم منذ /13-01-2009, 10:51 PM   #6 (permalink)

عضو نشط

نواف 24 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 357385
 تاريخ التسجيل : Jan 2009
 المشاركات : 98
 النقاط : نواف 24 is on a distinguished road

افتراضي

استغفر الله








 
الحل الأمثل المقترح فيما يخص الدرجة المستحقة والفروقات وبالذات الفروقات
قديم منذ /13-01-2009, 11:00 PM   #7 (permalink)

عضو ذهبي

محمد الجارد غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 216866
 تاريخ التسجيل : May 2007
 المشاركات : 1,238
 النقاط : محمد الجارد is on a distinguished road

افتراضي

يا أخوان فيه نقطه مهمة جدآ بعض الموظفين في القطاعات الأخرى يحسدوننا لما سمعوا كلمة تحسين المستوى يحسبون أننا نريد التغير للأفضل وما دروا أننا نريد مستوياتنا الحقيقيه المسلوبه منا من قرابة الـ 12 سنه
ثانيآ الفروقات لن نقبل أي حلول تعويضيه عنها مهما كان ولكن الحل الوحيد لها والذي ممكن أن نقبله مجازآ لو إعتذروا مثل عادتهم الوزراء بضخامة المبلغ
هوتقسميها على سنتين أو ثلاث على الأكثر غير كذا لا
تخيلوا عندكم عامل بعد ما ينتهي من عمله لديك ويكون إستغرق 20 يوما في العمل تقول له لا أستطيع إعطاءك كامل المبلغ لضخامته ( كلام مايدخل العقل)








 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة

الانتقال السريع

جامعة نجران

Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education
الساعة الآن 09:53 AM

  • روابط هامة
  • روابط هامة
LinkBack
LinkBack URL LinkBack URL
About LinkBacks About LinkBacks

SEO by vBSEO 3.6.1