Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Armco FX هي شركة وساطة واستثمار عالمية مرخصة ومتخصصة في أسواق المال العالمية.
برنامج مدرستي نت - عصر التحول الرقمي
العسل الحر

منتديات الشريف التعليمية
العودة   منتديات الشريف التعليمية > المنتديات العامة > المنتدى العام

المنتدى العام يمكنكم في هذا القسم المشاركة في كافة المواضيع التي تهم التعليم وغيره

موضوع مغلق
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /05-11-2010, 06:42 PM   #1 (permalink)

عضو ماسي

ابو صقر 22 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 223830
 تاريخ التسجيل : Jun 2007
 المشاركات : 2,320
 النقاط : ابو صقر 22 is on a distinguished road

Thumbs up دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,

بسم الله الرحمن الرحيم

بعد التحية والسلام أخواني التربوين

أنتم تعلمون أن أسس وضوابط أختيار المدير

والوكيل والمشرف التربوي تقوم على أنه الأكفأ

وهذا شئ مسلم به لكن أريد أن أعرف

ماهو رأيكم في المدير أو الوكيل أو المشرف

الأقل كفاءة من المعلم علمياً وعملياً

أثناء تقييمه وظيفياً ؟

وماهي الأقتراحات والآراء والحلول التي تحول

دون ظلم المعلم المميز ؟


لأن هذه المشكلة منتشرة وشائعة في مدارسنا في

المملكة العربية السعودية

كثير من المدراء والوكلاء والمشرفين ألا من رحم ربي

وصلوا لهذه المناصب بالمجاملة والمحسوبية والواسطة

وهذا هو محور نقاشنا







 

دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /06-11-2010, 01:08 AM   #2 (permalink)

عضو ماسي

ابو صقر 22 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 223830
 تاريخ التسجيل : Jun 2007
 المشاركات : 2,320
 النقاط : ابو صقر 22 is on a distinguished road

افتراضي

؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

أين التفاعل من الأعضاء








 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /06-11-2010, 05:23 AM   #3 (permalink)

عضو نشط جداً

...DFGAM... غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 419615
 تاريخ التسجيل : Sep 2009
 الجنس : ~ MALE/FE-MALE ~
 المكان : السعودية
 المشاركات : 190
 النقاط : ...DFGAM... is on a distinguished road

افتراضي

مشكوووووووور أخوي على الموضوع..
طرح رائع للنقاش..
وأتمنا التفاعل لنتفاعل...نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة








التوقيع
المـــــــــ عاشق ــــــــــــان
 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /06-11-2010, 10:49 PM   #4 (permalink)

عضو نشط

أبو أحمد العسيري غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 566201
 تاريخ التسجيل : Jul 2010
 الجنس : ~ MALE/FE-MALE ~
 المشاركات : 143
 النقاط : أبو أحمد العسيري is on a distinguished road

افتراضي

مثل هذا الطرح رائع ويفقه من يكتب ويقرأ ولكن للأسف نحن دائما مستسلمون ضعفاء وللأسف كذلك معلمون شكر الله لك

اقترح ضم الأصوات والرفع للوزارة بالنظر في هذا الموضوع المتعب وكذلك أضيف عندنا مدير غير قادر على إدارة نفسه ومعه الوكيل والمدرسة فوضه وأين النجده يا وزارة








 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /06-11-2010, 10:58 PM   #5 (permalink)

عضو نشط

شاعر زمانه غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 23579
 تاريخ التسجيل : Sep 2003
 المشاركات : 140
 النقاط : شاعر زمانه is on a distinguished road

افتراضي

ماهو رأيكم في المدير أو الوكيل أو المشرف

الأقل كفاءة من المعلم علمياً وعملياً

أثناء تقييمه وظيفياً ؟



قدر لا بد من التّسليم به

حكام دول لا يحسنون القراءة والكتابة هي اوقفت على المدير


وماهي الأقتراحات والآراء والحلول التي تحول

دون ظلم المعلم المميز ؟


المعلم يقدر يفرض نفسه بااسلوبه المحترم وباداءه الفاعل وبانضباطه في الحضور حينها المدير ماراح يبخسه حقّه



كثير من المدراء والوكلاء والمشرفين ألا من رحم ربي

وصلوا لهذه المناصب بالمجاملة والمحسوبية والواسطة

وهذا هو محور نقاشنا


مو بالضّرورة أخوي يكون القياس دقيق ,الإدارة تعرض علي بصفة سنويّة وارفضها لما فيها من اعباء نفسية وضغوطات من بعض المعلّمين , مع العلم ما عندي واسطة ولا عندي خلفية كافية عن العمل الإداري








 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /06-11-2010, 11:04 PM   #6 (permalink)

عضو نشط

المربي الفاضل غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 510
 تاريخ التسجيل : Jan 2002
 المشاركات : 123
 النقاط : المربي الفاضل is on a distinguished road

افتراضي

اغلب المدراء ذهبوا للادارة هروباً من الصف والتحضير

وهذا لايمنع ان منهم الكثير ممن نجح وأثبت وجوده

والسؤال هنا هل المدارس تدار بألية منظمة او كل يمشي ويداري أموره








التوقيع
سبحان الله
 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /06-11-2010, 11:24 PM   #7 (permalink)

 
الصورة الرمزية سااااااااس

سااااااااس غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 232382
 تاريخ التسجيل : Aug 2007
 المشاركات : 11,576
 النقاط : سااااااااس is on a distinguished road

افتراضي

طرح جميل ووالله بلأمس كنت أفكر بالفعل في المشرفات اللواتي ..

لآ تحسن بل لآ تفقه في المادة شيء ويأتي نقدها على النشاط الآمنهجي ؟!!!!

أنا أقترح ///


أن يكون هناك تدوير للمشرفات .. بحيث تكلف بالتدريس في المداس التي تشكوا

من عجز ... وتحضر لها الموجه الرئيسة .. لترى مدى كفائتها ... دون إخبارها ..

فإن نجحت .. والا تعووود كامعلمة .. فلا تصلح للتوجية ..


أما الإدارة / فالمدير الذي لم يثبت جدارته بمسك زمام الأمور

المفروض يحول مباشرة الى معلم .. .. فعلية تقوم المؤسسة ...

وكذالك المديرة والمساعدة ...

لكن هيهات / لآ مجال .. الواسطة والمحسوبية فوق كل شيء


ولا حول ولا قوة الا بالله ..








 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /07-11-2010, 12:43 AM   #8 (permalink)

عضو ماسي

ابو صقر 22 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 223830
 تاريخ التسجيل : Jun 2007
 المشاركات : 2,320
 النقاط : ابو صقر 22 is on a distinguished road

افتراضي

أحد الزملاء تخصصه عربي زاره المدير

وتخصصه ايضاً عربي في الصف حصة إملاء

وهذا المعلم يعتبر والحق يقال سيبويه

في اللغة العربية متمكن ماشاء الله عليه

بعدما أنتهت الحصة طلب المدير من المعلم

التوقيع على سجل الزيارة

ومن ضمن الملاحظات التي كتبها المدير

عدم المام المعلم بالمادة !!!!

فرفض المعلم التوقيع عليها وطلب تقيمه من المشرف

المهم حضر المشرف للمدرسة وعند الأجتماع بالمعلم والمدير

دار النقاش بينهم فطلب المشرف من المدير والمعلم

أن يكتبا

جملة

(اشرب الماء) ويضعا التشكيل عليها ويعربها

وإذا كتبها صح مع إعرابها وذكر السبب

ليس لي حجة بعد اليوم على المدير لو يعطيني

أداء غير مرضي

المهم يقول المدير حاول يتملص من الموقف

ولكن دون جدوى وعجن ولك وحلها غلط !!!!!

قام المعلم وحلها صح ووضح السبب بدأ المدير يتعذر

أنا نسيتها انا كنت اعرفها يالله ومن هالكلام

قام المشرف وحط للمعلم 98 %

وطلب من المدير عدم زيارة مرة آخرى حفظاً لماء

وجه والأحراج








التوقيع
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /07-11-2010, 08:44 PM   #9 (permalink)

عضو ماسي

ابو صقر 22 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 223830
 تاريخ التسجيل : Jun 2007
 المشاركات : 2,320
 النقاط : ابو صقر 22 is on a distinguished road

افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المربي الفاضل مشاهدة المشاركة

اغلب المدراء ذهبوا للادارة هروباً من الصف والتحضير

وهذا لايمنع ان منهم الكثير ممن نجح وأثبت وجوده

والسؤال هنا هل المدارس تدار بألية منظمة او كل يمشي ويداري أموره

شكراً لك على أبداء رايك وننتظر البقية

دمت بود







 
دعوة عامة وهامة للنقاش في قضية تربوية فيها هضم لحقوق المعلمين المميزين ,,,,,,,,
قديم منذ /07-11-2010, 09:00 PM   #10 (permalink)

مشرف سابق

#*بلسم جروح*# غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 117032
 تاريخ التسجيل : Dec 2005
 الجنس : ~ MALE/FE-MALE ~
 المشاركات : 13,194
 النقاط : #*بلسم جروح*# is on a distinguished road

افتراضي

موضوع مهم اخي ابو صقر ،،نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

اسمح لي ان اضيف موقف حصل لي مع احدى المديرات ،،

علما انها لا تفقه شيئا في اللغة الانجليزية

فسألتها من باب الدعابة نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

كيف تقيمني اذا حضرت !!!؟؟ نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة


قالت لي ،،

اذا فهمت الدرس نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة>>معناتو شرحك ممتاز نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

واذا مافهمت نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة>>يعني شرحك سيء!!!!!!!!نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

س ::سؤال :!!؟؟
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

هل فهم المديرة للدرسنقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

مقياااااااااس لتقييم كفاءة شرح المعلمة ؟؟نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة












 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة

الانتقال السريع

جامعة نجران

Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education
الساعة الآن 05:36 PM

  • روابط هامة
  • روابط هامة
LinkBack
LinkBack URL LinkBack URL
About LinkBacks About LinkBacks

SEO by vBSEO 3.6.1