Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

Armco FX هي شركة وساطة واستثمار عالمية مرخصة ومتخصصة في أسواق المال العالمية.
العسل الحر


المنتدى العام يمكنكم في هذا القسم المشاركة في كافة المواضيع التي تهم التعليم وغيره

موضوع مغلق
الناس ... أجناس
قديم منذ /13-08-2006, 05:24 PM   #1 (permalink)

عضو نشط

أبوزحره غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 83362
 تاريخ التسجيل : Aug 2005
 المشاركات : 117
 النقاط : أبوزحره is on a distinguished road

افتراضي الناس ... أجناس

يعتقد البعض أنه لا يوجد فروق بين الناس في سلوكياتهم، وتصرفاتهم، وشخصياتهم، وحقيقة الأمر أن هناك اختلافات كثيرة بينهم، فقد يكون لديك صديق، أو زميل قد تعرف عنه أشياء، وقد يخفي عنك أشياء أخرى، وقد يظهر الوجه الحسن، ويخفي عنك الوجه القبيح، وقد يتأثر هذا الشخص بالأحداث، أو بالمواقف التي يمر بها، وقد تتغير سلوكياته، وتصرفاته بين الحين والآخر، ولأتفه الأسباب. ويصنف علماء الاجتماع، وعلماء النفس الأشخاص حسب معايير مختلفة منها ما هو اجتماعي، ومنها ما هو متعلق بالسمات، أو الصفات الشخصية، ولديهم أسباب واضحة ومحددة، ومبررة لهذا التصنيف.
فبعض الناس يحب الظهور، والبروز حتى وإن كان ذلك على حساب الآخرين، فهو يعتقد في كثير من الأوقات أنه على صواب فيما يقول، وفيما يفعل، وغيره على خطأ، وهذه السمة تجعله يخدع نفسه، ويعتقد بأنه الأفضل، والأكثر دراية وخبرة، وغيره لا يملك من هذه الصفات أساسياتها، وهذا يدخله دائرة الغرور، وقد يصل به الحد إلى مرحلة العنجهية، والغطرسة، وأحادية الرأي وينعكس ذلك على سلوكياته، وتصرفاته، وبذلك يكون منبوذاً، ومكروهاً في البيئة، أو المجتمع الذي يعيش فيه، وهذه الفئة لديها إحساس بالنقص، وتحاول أن تغطي، أو تتغلب على هذا النقص من خلال التصرفات،و السلوكيات السابق ذكرها، كما أن هذه الفئة تحتاج إلى أن تدرس البيئة التي تعيش فيها بواقعية، وتتفاعل معها بمنطقية بعيداً عن النظرة الدونية للآخرين، وعليها أن تدرك أن هناك من هو متمكن أكثر منها، وهناك من لديه رأي أفضل من رأيها، وأن التواضع، والحوار أساس النجاح، ويعمل على تحقيق الأهداف المنشودة. كما أن هذه الفئة من الناس لا يكون لها إنتاجية واقعية، وملموسة بل تحب الظهور، والبروز بأي شكل من الأشكال حتى لو كان ذلك فيه إساءة للآخرين، وبغض النظر عن العواقب التي قد تترتب على ذلك.
الصنف الآخر من الناس يمثله بعض الأفراد الذين يفسرون كل موقف، أو تصرف من أي شخص آخر معهم بأنه ضدهم، ويحملون في أنفسهم هذا الشيء لسنوات عديدة، ويعدون الأشخاص حتى وإن كانوا من زملائهم، أو من أصدقائهم أعداء لهم عندما يعرضون وجهات نظرهم التي قد تخالف ما يرونه هم، وقد تحاول هذه الفئة إلحاق الضرر بالآخرين عندما تتاح لهم الفرصة وتتمكن من ذلك لأنها ناقمة على المجتمع بشكل عام، وهذه الفئة يمكن وصفها بالانطباعية، والحقودة، ولديها صور غير صحيحة، أو غير حقيقية عن الآخرين، وقد تستمر على هذا المنوال مدى الحياة، وهذه النظرة، قاصرة، ومحدودة، وضعيفة، وضيقة، والحالات المتقدمة منها تحتاج إلى علاج نفسي وبشكل مكثف.
والمشكلة عندما يصبح الشخص الانطباعي في موقع صنع القرار تجده يتصرف بنوع من العشوائية، واللامنطقية تجاه الأفراد الذين لديه انطباع غير صحيح، أو زائف عنهم، فتجد قراراته ضدهم، ويحاول أن يفرض عليهم آراءه، ووجهات نظره، وهو لا يدرك أن المكان (الكرسي) الذي جعله قادراً على صنع القرار لا يدوم، فعدم واقعيته قد تجعله يظلم الآخرين، ويكون غير منصف معهم، وقد تدور عليه الدوائر يوماً ما، ويعامله الآخرون بنفس الأسلوب الذي عاملهم به، أو قد يكون بعضهم غير انتقامي، وتتم معاملته بأسلوب راق، وأفضل من الأسلوب الذي تعامل به معهم. والسؤال الذي يطرح نفسه هنا: هل يرغب أحدنا أن يكون التعامل معه بروح الانتقام؟ وهنا أرى أنه يجب على الفرد أن يعامل الآخرين بما يحب أن يعاملوه به.
وهناك من يرى أن التعامل مع الآخرين يحتاج إلى صراحة، ووضوح حتى وإن كانت الصراحة جارحة في كثير من الأوقات للطرف الآخر، ولكنه يرى أن الصراحة تريحه، فعندما يكون هناك ملحوظات على أي شخص، ويرى أنها غير مقبولة، لا يحتفظ بها، بل يخبر بها الشخص صاحب الشأن مباشرة، وبصراحة، وبدون مجاملة، وينبهه لها، ولكن بعد ذلك ينسى كل شيء، ولا يحملها في نفسه على هذا الشخص، ويرى أن هذا الشخص قد يكون شخصاً آخر في مواقف حياتية أخرى، ولا يستمر يعاتبه لفترات طويلة من الزمن. وهذا النوع من الناس قد يكون قلبه أبيض، ولا يحمل لزملائه، أو أصدقائه، أو رفقائه أي حقد، أو ضغينة، وفي الجانب الآخر فإن الصراحة، والاستعجال في اتخاذ القرار قد يؤديان إلى الخطأ في بعض الأوقات، ولكن هذا الخطأ غير مقصود، ولا يهدف إلى الانتقام، أو الإساءة إلى الآخرين.
وهناك صنف آخر من الناس يتصف بعدم الاهتمام، وبعدم الإنجاز في أعماله الخاصة، أو العامة، فنجده لا يبالي بإنجاز ما يوكل إليه من أعمال في مجال عمله، أو تخصصه إلا إذا كنت واقفاً على رأسه يومياً تذكره بضرورة إنجاز ما يوكل إليه من أعمال، وقد لا ينفع مع هذه الفئة تحديد مكان، أو زمان الإنجاز. وقد تجده غير مهتم بإنجاز بعض الأمور الخاصة به، فإذا لم ينجز ما يخصه، فلا يتوقع منه أن ينجز الأعمال التي توكل إليه في عمله، أو في مجتمعه. وهذه الفئة عندما تصل إلى مركز قيادي سواء في القطاع العام، أو القطاع الخاص لا يتم تحقيق كثير من الأهداف المنشودة من هذه القطاعات ؛ لأن صاحب القرار غير مهتم بالإنجاز في الوقت المحدد، وقد يكون ذلك نتيجة للتخوف من اتخاذ القرار حيال موضوع معين، أو لعدم تمكنه من مهامه الإدارية، أو لعدم حرصه على الإنجاز بشكل عام، وتحقيق الأهداف، وقد يعجب البعض من تدني مستوى الإنتاجية في كثير من مؤسساتنا، وهذا المستوى قد يكون نتيجة لعدم الاهتمام، واللامبالاة، وعدم الجدية في إنجاز الأعمال في الوقت المحدد لها من قبل العاملين في هذه المؤسسات.
وقد نجد إحدى هذه الصفات في الفرد، وقد نجد أكثر من صفة لديه، وقد نجدها كلها مجتمعة في شخص واحد، فقد نجد شخصا يحب الظهور، ويحب أن تكون آراؤه هي التي تنفذ، ولكنه لا يحمل في نفسه للآخرين، ويكون منجزاً في عمله، وقد نجد شخصاً يعمل من خلف الكواليس، ولا يحب الظهور، وينجز الأعمال التي توكل إليه، ولكنه يحقد على الآخرين، ويحمل في نفسه كثيراً على الآخرين، ويمكن وصفه بالانطباعي، وقد نجد الشخص يحب الظهور، والبروز، ويكون انطباعياً ويحمل في نفسه على الآخرين، وغير منجز في عمله، وهذا النوع عبء على بيئة العمل الذي هو فيها سواء كان لديه منصب إداري، أم ليس له عمل إداري، وهنا أرى أنه من الضروري جداً أن تتم دارسة شخصية الفرد من كافة الجوانب بشكل دقيق قبل تكليفه بأي عمل إداري، ويصبح صانعا للقرار في أي موقع، لأنه قد يترتب على ذلك عوامل كثيرة قد تعيق تحقيق الأهداف، وقد تضر بمصالح الآخرين، والفئات السابقة لا تمثل ولله الحمد إلا شريحة محدودة جداً من مجتمعنا، ولكنها توجد في جميع المجتمعات بنسب متفاوتة،جعلنا الله وإياكم من المحبين، والمنجزين لما يطلب منا على الوجه الذي يرضيه سبحانه وتعالى، ويحقق أهداف هذا الوطن الغالي.







 

الناس ... أجناس
قديم منذ /13-08-2006, 05:30 PM   #2 (permalink)

عضو فضي

muteb غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 55582
 تاريخ التسجيل : Jan 2005
 المشاركات : 975
 النقاط : muteb is on a distinguished road

افتراضي

جزاك اللة خير








 
الناس ... أجناس
قديم منذ /19-08-2006, 08:54 PM   #3 (permalink)

عضو ذهبي

mamasu غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 153805
 تاريخ التسجيل : Jun 2006
 المشاركات : 1,292
 النقاط : mamasu is on a distinguished road

افتراضي

فعلا


الناس أجناس








التوقيع
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
 
الناس ... أجناس
قديم منذ /19-08-2006, 11:44 PM   #4 (permalink)

عضو مميز

المشتاااااق غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 66070
 تاريخ التسجيل : Feb 2005
 المشاركات : 335
 النقاط : المشتاااااق is on a distinguished road

افتراضي

جزاك الله خيرا








التوقيع
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
 
الناس ... أجناس
قديم منذ /20-08-2006, 01:03 AM   #5 (permalink)

عضو ذهبي

عادلـ غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 143559
 تاريخ التسجيل : Apr 2006
 المشاركات : 1,464
 النقاط : عادلـ is on a distinguished road

افتراضي

جزاك الله خير








التوقيع
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
اللهم انصر المسلمين في كل مكان وارفع الفقر والجهل عن جميع المسلمين والمسلمات اللهم آمين
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الناس أم أم أم منتدى مواد اللغة العربية 0 22-02-2008 09:37 AM
// اشيـــــــاء يحبها الناس واشيـــــاء يكرها الناس // الجرادان المنتدى العام 1 24-02-2006 03:46 AM
تعليمات جديدة لجواز سفر المواطنة بدءاً من السبت ابولمى المنتدى العام 3 25-07-2003 11:27 AM
أبر الناس وأعق الناس النادر المنتدى العام 0 16-06-2003 12:59 AM
رضا الناس المدير الصغير المنتدى العام 1 29-06-2002 08:03 PM

جامعة نجران

Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education
الساعة الآن 02:06 AM

  • روابط هامة
  • روابط هامة
LinkBack
LinkBack URL LinkBack URL
About LinkBacks About LinkBacks

SEO by vBSEO 3.6.1