منتديات الشريف التعليمية خطاب افاده عن حاله معلم - منتديات الشريف التعليمية

إعـــــــلان

تقليص
لا يوجد إعلان حتى الآن.

اعلان ادسنس متجاوب

تقليص

خطاب افاده عن حاله معلم

تقليص
هذا الموضوع مغلق.
X
X
  • تصفية - فلترة
  • الوقت
  • عرض
إلغاء تحديد الكل
مشاركات جديدة

  • خطاب افاده عن حاله معلم

    اخواني الزملاء


    السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة



    عندما يتغيب معلم ولديه تقرير طبي


    وعندما يطلب من مدير المدرسه خطاب افاده للمركز الصحي



    هل يحق للمدير ان يغير المتبع في برنامج المعارف

    ويطبع خطاب من اجتهاده يتظمن مايلي

    نحملكم مسؤليه غيابه امام الله وان غياب المعلم أثر على اكثر من مائتين طالب .

    وهل يحق للمعلم رفض الخطاب بهذه الصيغه


    نرجو ابدأ الرائ

    شاكر ومقدر للجميع
    الفرق بين راتبي الحالي وراتبي المستحق هو 2943.65 ريال

    فمتى نصل المستوى الخامس


    قال رسول الله صلى الله عليه وسلم : اعطى الاجير حقه قبل ان يجف عرقه .

    حسبي الله ونعم الوكيل نعم المولى ونعم النصير

  • #2
    اناشخصيا ارى في هذه العباره استفزازللمعلم ولديك عدة طرق للتفاهم مع المعلم اذاكان كثيرغياب ولكن لاتنفرمعلميك اخي الكريم منك وحاول كسبهم الى صفك وليس بالعقاب فالعقاب لم يجدي مع الطلاب حتى يجدي مع المعلمين وفي جميع الأحوال تبقى وجهة نظر ولك الشكر

    تعليق


    • #3
      نحملكم مسؤليه غيابه امام الله وان غياب المعلم أثر على اكثر من مائتين طالب .
      ليس لهذه العبارة لزوم لأن كل انسان في مكان عمله مؤتمن والأجدر بالطبيب المعالج الذي هو ايضا مؤتمن على ارواح الناس مثلما المعلم مؤتمن على عقول الطلاب .ان لايمنح المعلم اوغيره اجازة بغير حق . والمدير الذي يكتب هذه العبارة لم تصدر من فراغ ولكنها اتت بعد معاناة مع مجموعة من المعلمين قدتعهد لهم احد المستشفيات او المستوصفات اوقريب في اي منهما بمنح التقرير دون الحضور ووالله انها لكارثه . فعلى المدير بدلا من ذلك ان يرفع بحسم اليوم اذا لم يكن مقتنع بعذره ولايسقي هذا المتساهل هذا التقرير شربة ماء امام المسؤولين المخلصين. كما ان على مدير الادارة تجميع التقارير الصادرة ورفعها للشؤون الصحية .

      تعليق


      • #4
        هذا رأي

        أعتقد لو كنت مدير مدرسة لما فعلت فأنا سأضر بنفسية المعلم وسيترتب على ذلك ضرر كبير على

        عطاء المعلم لطلابه ........

        والمدير يستطيع تذكير المعلمين بالله وبما يجب عليهم تجاه عملهم .

        وكذلك يستطيع التفاهم مع شئون المعلمين حول المستوصفات والمستشفيات التي يلحظ منها تواطو في

        إجازة المرضى أو المعلمين .

        تعليق


        • #5
          من يفقع عينه بيده

          تعليق


          • #6
            المشاركة الأصلية بواسطة m2222
            نحملكم مسؤليه غيابه امام الله وان غياب المعلم أثر على اكثر من مائتين طالب .
            ليس لهذه العبارة لزوم لأن كل انسان في مكان عمله مؤتمن والأجدر بالطبيب المعالج الذي هو ايضا مؤتمن على ارواح الناس مثلما المعلم مؤتمن على عقول الطلاب .ان لايمنح المعلم اوغيره اجازة بغير حق . والمدير الذي يكتب هذه العبارة لم تصدر من فراغ ولكنها اتت بعد معاناة مع مجموعة من المعلمين قدتعهد لهم احد المستشفيات او المستوصفات اوقريب في اي منهما بمنح التقرير دون الحضور ووالله انها لكارثه . فعلى المدير بدلا من ذلك ان يرفع بحسم اليوم اذا لم يكن مقتنع بعذره ولايسقي هذا المتساهل هذا التقرير شربة ماء امام المسؤولين المخلصين. كما ان على مدير الادارة تجميع التقارير الصادرة ورفعها للشؤون الصحية .
            نشكر لك المروروالتعليق
            احترم رائك ولكن لا اتفق معك بان يرفع المدير حسم اذا ما كان المدير مقتنع بالتقرير
            ولكن قل يرفع استفسار عن صحة التقرير وتصديقه
            وتعاميم وزارة الخدمه المدنيه واضحه وصريحه
            والا بلاش من التعاميم كل مدير يضع نظاام معين يسمى نظاام (( حسب المزاج ))
            اتمنى ان يكون لديك بعد نظر ولا تتغلب عليك مرض جنون العظمه هذا اذا كنت مدير !!!!!!!!



            * نشكر الجميع على المرور والتعليق


            تحياتي لكم
            الفرق بين راتبي الحالي وراتبي المستحق هو 2943.65 ريال

            فمتى نصل المستوى الخامس


            قال رسول الله صلى الله عليه وسلم : اعطى الاجير حقه قبل ان يجف عرقه .

            حسبي الله ونعم الوكيل نعم المولى ونعم النصير

            تعليق


            • #7
              اشكر للجميع النقد البناء والهادف واتمنى ان نصل الى نتيجة مرضية تعالج هذه المشكلة وكل عام وأنتم بألف خير

              تعليق

              اعلان جامعة نجران ينتهي في 11-05-2019

              تقليص
              يعمل...
              X